Der var indkaldt til møde klokken 13.
Der var spurgt efter en dagsorden, men den svævede lidt i det uvisse.
Hvorfor - ja, fordi det skulle være en hemmelighed til det sidste, og det var det for de fleste.
(læs videre under annoncen)
(tryk på annoncen og se mere)
Gesten Kirke er valgt til at modtage Folkekirkens Arbejdsmiljøpris 2025, der blev overrakt på mødet i dag.
- Kirken vinder i år Folkekirkens Arbejdsmiljøpris for at have skabt en arbejdsplads, hvor trivsel, samarbejde og arbejdsglæde går hånd i hånd i det daglige arbejde, lyder det i en pressemeddelelse om prisen, der blevt uddelt for tredje gang.
Gesten Kirke modtager prisen for at være en velfungerende og harmonisk arbejdsplads, hvor udfordringer løses i fællesskab, og hvor dialog og respekt er en naturlig del af kulturen. Her er der en tydelig bevidsthed om, at trivsel og samarbejde er nøglen til både personlig udvikling og en bæredygtig kirkedrift.
- Den gode stemning og evnen til at støtte hinanden gør, at alle føler sig hørt og værdsat. Arbejdsglæden spiller en central rolle i hverdagen og bliver aktivt værnet om gennem imødekommenhed, gensidig respekt og en positiv tilgang til opgaverne. Kreativitet og nytænkning bliver ikke bare tolereret, men opmuntret, hvilket skaber et dynamisk og inspirerende arbejdsmiljø med plads til både tradition og fornyelse, lyder det videre.
Formand og næstformand for Folkekirkens Arbejdsmiljøråd, Inge Kjær Andersen og Bettina Ulstrup fra Danmarks Kordegneforening, stod for overrækkelsen.
- Gesten Kirke viser, at et godt arbejdsmiljø ikke nødvendigvis handler om store projekter, men om den daglige måde, man møder hinanden på. Her er der en oprigtig respekt mellem kolleger, og en kultur hvor man løser tingene sammen. Det er inspirerende og værd at anerkende.
- Formålet med Folkekirkens Arbejdsmiljøpris er at sætte fokus på de gode eksempler i folkekirken. Gesten Kirke er et tydeligt billede på, hvordan man kan skabe en tryg, åben og positiv arbejdsplads, hvor både medarbejdere og menighedsråd bidrager aktivt til fællesskabet.
Folkekirkens Arbejdsmiljøråd består af repræsentanter fra 13 folkekirkelige arbejdsgiver- og arbejdstagerorganisationer.
Vinderen af Arbejdsmiljøprisen udvælges på baggrund af indsendte indstillinger. Der lægges vægt på, at arbejdspladsen formår at skabe trivsel og samarbejde på tværs af faggrupper og kan inspirere andre i folkekirken til at styrke arbejdsmiljøet.
(Fotos: migogvejen©)
Der var hæder til medarbejderne ved Gesten Kirke.
Brian Nissen fik prisen overrakt af Inge Kjær Andersen.
Fra eftermiddagens overrækkelse er det Hanne Grove, Iryna Johansen, Rikke Hansen, Bettina Ulstrup, Brian Nissen, Inge Kjær Andersen, Conny Andersen, Vibeke Haarby og Hanna Mailand Nielsen.
